پیوندهای مفید
اخبار و اعلانات
آمار
| تعداد نشریات | 31 |
| تعداد شمارهها | 834 |
| تعداد مقالات | 8,015 |
| تعداد مشاهده مقاله | 14,854,574 |
| تعداد دریافت فایل اصل مقاله | 9,587,646 |
سازمان هوشمند؛ رهیافت توسعه مبتنی بر اصلاح نظام اداری | ||
| حکمرانی و توسعه | ||
| مقاله 4، دوره 1، شماره 2، تیر 1400، صفحه 43-60 اصل مقاله (850.09 K) | ||
| نوع مقاله: مقاله پژوهشی | ||
| شناسه دیجیتال (DOI): 10.22111/jipaa.2021.136834 | ||
| نویسندگان | ||
| نجمه مهدیبیگی* 1؛ اسماعیل یعقوبی2 | ||
| 1دکترای مدیریت دولتی، دانشگاه سیستان و بلوچستان، زاهدان، ایران | ||
| 2استادیار، گروه مدیریت، دانشکده مدیریت و علوم انسانی، دانشگاه دریانوردی و علوم دریایی چابهار، ایران | ||
| چکیده | ||
| هدف دولتها در آغاز شکلگیری تنها محدود به تأمین و حفظ امنیت و ارائه خدمات مورد نیاز مردم بود؛ درحالیکه با بروز تغییر و تحولات بسیار، نقش و وظایف آنها گسترش یافت و با چالشها و مسئولیتهای وسیعتری روبهرو شدند. از مهمترین چالشهای دولتها، حرکت در مسیر توسعه اقتصادی، سیاسی، فرهنگی، اجتماعی، اداری است. بهمنظور مقابله با این چالش، اصلاح نظام اداری مورد توجه قرار گرفت که از طریق آن میتوان بستر و زیرساخت توسعه دولت و کشور را فراهم نمود. توجه به انواع مدرن سازمانی از جمله مواردی است که میتواند به اصلاح فرایندهای سنتی، تحول سازمان و بهدنبال آن به توسعه دولتها در حوزه خدمات منجر شود. سازمان هوشمند نوع جدیدی از سازمانها است که از طریق تطبیق رفتار با دانشی که در مورد خود و دنیایی که در آن رشد میکند، دارد؛ اهداف را در یک محیط متغیر دنبال مینماید. ازهمینرو، در مقاله حاضر ضمن معرفی سازمان هوشمند بهعنوان سازمانی مدرن، به نقشی که این نوع سازمان میتواند در اصلاح نظام اداری و درنتیجه توسعه دولتها داشته باشد، اشاره شده است. | ||
| مراجع | ||
|
| ||
|
آمار تعداد مشاهده مقاله: 191 تعداد دریافت فایل اصل مقاله: 148 |
||